Сегодня ГБОУ школа №212 МО Балканский, имеет договоры о сотрудничестве с различными организациями, такими, как:

• ГОУ ВПО РГПУ имени А.И.Герцена;
• Педагогическое училище № 8;
• Центр технического творчества «Мотор»;
• ГОУ ДППО ИМЦ Фрунзенского района С-Пб;
• СПбГТИ(ТУ);
• СПбНИУ ИТМО;

В школе работает 87 учителей, из них:

• кандидат  наук – 1 (Л.А. Сабирова)
• отличники народного просвещения – 1
• почетные работники образования РФ – 9
• учителя высшей категории – 31
• учителя первой категории – 15
• с высшим образованием – 75
• со средним профессиональным -12 человек

В школе работают 109 сотрудников, из них:

• мужчин – 12
• женщин – 97
• совместителей – 8

В школе имеется:

• 3 стационарных компьютерных класса
• 1 мобильный компьютерный класс
• 16 планшетов
• презентационное мультимедийное и  интерактивное оборудование в каждом учебном кабинете и актовом зале
• демонстрационное и лабораторное оборудование для кабинетов физики, химии
• Lego Education (ПервоРобот WeDo, Технология и физика)
• 3 ЖК-панели ("Школьное ТВ")
• более 25 МФУ А4, А3
• современно оборудованный актовый зал
• проводная локальная сеть
• вай-фай сеть
• рабочие места педагогов оборудованы компьютерами, принтерами, сканерами, копирами
• система видеонаблюдения

В школе обучаются в 29 классах 801 человек.
Из них в 1-4 классах - 345 человек, в 5-9 классах – 395 человек, в 10-11 классах - 61 человека.



Начальная школа работает по следующим программам:

Школа XXI века, Школа России, Планета знаний.

Работают группы продленного дня.

Миссия школы состоит в обеспечении оптимальных условий, способствующих:

• качественному освоению учащимися базового и профильного стандартов обучения,
• устойчивому развитию школы на основе удовлетворения образовательных потребностей социума,
• достижению качества образования и обновлению форм организации образовательного процесса в соответствии с требованиями современного общества.

Мы определили основные принципы в развитии нашего образовательного учреждения и пути их реализации:

• Программно-целевой подход
• Системность
• Вариативность и профильность
• Преемственность
• Личностно-ориентированный подход